Estoy en TCS y me etiquetan en un proyecto en el que no quiero trabajar. Pero la gerencia dice que no tengo otra opción. ¿Qué tengo que hacer?

Answer 1

Hola parthiban

Entiendo que tiene 1.5 años de experiencia que incluye capacitación y probablemente tendría alguna parte de experiencia donde no fue asignado a un proyecto. Idealmente, su experiencia en el proyecto sería de aproximadamente 15 meses.

Por favor, ahora 1.5 años no es una gran experiencia con esto, quiero decir que puede que no haya muchas vacantes de trabajo, lo que requeriría que los candidatos que tengan experiencia oscilen entre 1-2 años. Jobs at a Start up es un juego de pelota diferente.

No estoy seguro de sus competencias técnicas o del proyecto que le han asignado también. Es demasiado pronto para hacer una llamada que no se ajusta a TCS. Recuerde que TCS es una compañía amigable para los empleados. Las políticas de recursos humanos están bien redactadas y son claras / transparentes que cualquier otra empresa. Será fácil para usted cambiar de su trabajo actual porque ha estado trabajando en TCS. Cuidadosamente toma cada paso.

Mi sugerencia sería tener una experiencia de al menos 2 años y buscar un proyecto diferente dentro de TCS u otro trabajo si no se siente satisfecho. Nadie puede detenerte. Solo tú sabrías qué es lo mejor para ti.

Asume las responsabilidades que se te asignan. Da lo mejor de ti. Si no te gusta. Obtenga una certificación técnica reconocida en la tecnología en la que prefiere trabajar o realice algunos proyectos en línea en la tecnología que le interesa trabajar.

Mi idea es no perder lo que tienes y entrar en algo que te interese cuando estés completamente preparado y competente.

Es muy posible que después de obtener la certificación en la tecnología en la que está interesado pueda encontrar un proyecto con la misma tecnología en TCS o en cualquier otro empleador.

Lógicamente hablando. Cuando acepta una carta de oferta, acepta los términos y condiciones relacionados con el trabajo. Por lo tanto, no hay forma de que pueda negar el trabajo que se le ha asignado.

Answer 2

Hola,
Usted está en una organización basada en servicios donde se le proporciona un salario mensual para hacer el trabajo que ellos quieren que haga.

Así que olvídate de que te guste o no. Sin embargo, si siente que el trabajo no vale el salario y tiene mejores habilidades, cambie a una mejor compañía. Las buenas compañías ofrecerán lo suficiente para que usted incluso pague el dinero del bono si es necesario.

Por lo general, en TCS no entretienen la solicitud de cambio de proyecto hasta 2-3 años. Entonces, la mejor opción es cambiar a otra organización en lugar de terminar arruinando su carrera con alguna habilidad que ni siquiera tiene un mercado.

Answer 3

Acepte el nuevo proyecto con mentalidad positiva. Siempre habrá alguna dificultad en la gestión del cambio, pero podrá ajustarlo y podrá realizarlo.

Answer 4

La industria es muy volátil. Tenemos mejoras en la tecnología a diario. No se ha movido en absoluto a un proyecto e intenta juzgar que no le conviene. Era igual, pero créanme, después de trabajar en mi equipo durante un período bastante bueno, me gustó mucho el proyecto y la tecnología. Todavía estoy con el mismo equipo. En este mundo de TI, conseguir un equipo con buenos colegas es muy difícil. Si tienes la oportunidad de un proyecto en el que tienes mejores personas, entonces estás en un buen lugar. Solo inténtalo y aprovecha al máximo.

Answer 5

Únase al proyecto y luego pídales su liberación. No trabajes en absoluto y te liberarán pronto. El período de tiempo depende de un proyecto a otro y puede variar de 15 días a 1 año.

Answer 6

Hable con su jefe y dígale que el resultado no será el esperado porque no le gusta el proyecto.

Si las cosas no funcionan, habla con el súper jefe

Si todavía no funcionan, habla con hr

Si aún se lo empuja al mismo proyecto, entonces puede permitirse el lujo de dejar de fumar o si no acepta y comienza a trabajar

Answer 7

Tome el trabajo o renuncie con una nueva carta de oferta.