Bienvenido a una decisión muy difícil.
No tuve que enfrentar esta decisión, pero mi esposa se graduó recientemente con un MBA de CMU y tuvo que tomar una decisión igualmente difícil. Serví como entrenador de carrera de facto de mi esposa, así que creo que puedo influir.
Terminamos con Microsoft. Déjame ponerlo de esta manera.
Ni siquiera consideramos Amazon. Para nosotros, Amazon siempre fue un no titular y una posición alternativa, estábamos muy seguros de poder llegar en el último minuto si surgía la necesidad. No digo que despreciar a las personas que trabajan en Amazon o tuvieron ofertas de Amazon (tenemos muchos amigos que están en Amazon), pero sabíamos que Amazon no era para nosotros.
Amazon es una cultura extremadamente estresante y competitiva, probablemente podría entenderlo solo por su entrevista. Si aún no lo comprende, le sugiero que lea este artículo del NYT sobre la cultura de Amazon, un artículo que Amazon reprende. Tú decides por quién crees, pero para nosotros era obvio que Amazon no encajaba. Aquí hay una cita del artículo:
Los perdedores se van o son despedidos en sacrificios anuales del personal: “darwinismo intencional”, dijo un ex director de recursos humanos de Amazon.
Literalmente, Amazon tiene un sistema interno de ‘Rango de borde’ por el cual usted clasifica y se enfrenta a sus compañeros de trabajo a diario. Esto lleva a una política interna como ninguna otra. Ni mi esposa ni yo pensamos que sonara como una idea divertida, el hecho de que exista en primer lugar nos hace altamente sospechosos de Amazon. Su presencia de reclutamiento (y tácticas) en CMU parecía apoyar el artículo del NYT.
Tuvimos que elegir entre Intel, Microsoft y Google. No fue facil.
En términos generales, nuestra decisión se basó en tres cosas.
- ¿Qué tipo de equilibrio trabajo / vida queremos?
- ¿Qué tipo de oportunidades le brinda cada una de las compañías a largo plazo?
- Ubicación, ubicación, ubicación.
Queríamos una empresa “tradicional”, es decir, 40 horas a la semana, ni un minuto más a menos que fuera la hora de la verdad . Tenemos vidas fuera de su trabajo, nos gusta hacer cosas durante el fin de semana / noches y queremos disfrutar del generoso salario que le ofrecieron. Esto superó a Google debido al desequilibrio casi mítico de la vida laboral de Google. (Las personas viven en casas móviles en el estacionamiento del campus)
Queríamos buscar donaciones corporativas y posibles sabáticos. Intel y Microsoft ofrecieron donaciones corporativas y voluntariado a través de la empresa. Honestamente, no recuerdo cómo clasificó Google, pero sí recuerdo que Intel tuvo estos períodos sabáticos ridículamente generosos que nos permiten tomar un tiempo libre en el futuro para viajar.
Queríamos estar cerca de la familia si es posible. Estamos en nuestros 30 y nuestros padres están en sus 60 y 70 años. Pronto ella y yo hablaremos sobre el cuidado del final de la vida para nuestros padres. En general, nos sorprendió la cantidad de sus compañeros de clase que se negaron a considerar algo fuera de Silicon Valley, se veían confundidos cuando les dijimos por qué estábamos buscando en otro lado. No queremos tratar de administrar el patrimonio de nuestros padres desde lejos, ni tratar de superar una enfermedad debilitante por correo electrónico. Entendimos que este trabajo iba a requerir un poco de previsión y algo de acción desinteresada de nuestra parte.
El costo de vida fue un gran, gran, gran trato. Finalmente, Microsoft, Google e Intel terminaron en una guerra de ofertas por mi esposa, lo que nos puso en una buena posición durante las negaciones. Todas las ofertas se encontraban en la costa oeste en los principales centros de población. Google es la ubicación más cara (Mountain View, CA), Microsoft es la segunda más cara (Orange County, CA) e Intel es la “más barata” (Portland, OR). Queríamos tener una vida algo tradicional con nuestra riqueza y equidad puestas en nuestro hogar, pero tampoco queríamos ser pobres (habiendo tenido una casa antes). Para nosotros, Intel parecía que iba a ganar, ya que es prohibitivamente caro tenerlo cerca del OC o del Área de la Bahía (54.5% del alquiler de los residentes de Mounian View a pesar de que el ingreso promedio es de $ 85,000 / año).
Sin embargo, sucedió algo interesante, pedimos un puesto diferente en Microsoft que el que nos ofrecieron. Los reclutadores de Microsoft fueron derribados porque le ofrecieron a mi esposa su ‘Posición superior’ (en sus ojos) en el campus de OC porque ese es el lugar al que la mayoría de la gente quiere ir (y querían retenerla). En su lugar, optamos por un campus regional más pequeño que realmente tiene dificultades para reclutar. Le ofrecieron una posición ligeramente mejor, con el mismo dinero. El mismo dinero es importante porque el costo de vida era el más bajo (por un amplio margen) de todas las opciones. Acabamos de cerrar en una casa. Tenemos 2100 pies cuadrados en casa con 300 adicionales sin terminar y un garaje para 3 autos por 285,000 USD. Acabo de subirme a Zillow. Encontré esta bonita casa rodante de 1800 pies cuadrados con el precio BAJO BAJO BAJO de 325,000 USD en Mountain View y en el OC una casa de 2000 pies cuadrados te llevará a 500,000. En un momento estábamos mirando una casa con pisos de tierra y un viaje de 2 horas en los bajos 300’s. La vivienda es tan mala.
La conclusión es que Microsoft se ofreció a satisfacer nuestras demandas, y terminamos en una situación mucho mejor económicamente porque PREGUNTAMOS … y estamos cerca de la familia. Eso es lo que inclinó la balanza hacia Microsoft. Ese tipo de atención de la compañía se ha llevado a todos los aspectos de nuestro tiempo allí. Ha sido una gran experiencia para nosotros.
Creo que debe preguntarse qué es importante para usted y qué tipo de vida desea llevar. Queríamos comprar una casa, tener una familia y jubilarnos a los 50. Estamos en camino de hacerlo por un amplio margen. Si quiere vivir en un gran centro urbano, creo que está bien, pero prepárese para trabajar 80 horas a la semana, pasar un montón de tiempo en el tráfico y ver que todo su dinero se deposite en el bolsillo de sus propietarios. Tenemos compañeros de clase que tomaron esa ruta, y cuando hayamos pagado nuestra casa, simplemente se habrán reunido lo suficiente como para poner un pago inicial en su hogar inicial. Para nosotros esas personas están locas.
Debes responder estas preguntas por ti mismo, pero te insto a que mires más allá del presente y trates de facilitar las cosas en tu futuro.
