Hay cuatro tipos de habilidades que cada empresa de tecnología ve en cada estudiante.
- Los fundamentos: cada estudiante debe tener un fuerte control sobre los fundamentos en las materias que estudian como parte del plan de estudios. Los temas importantes incluyen programación en C, sistemas operativos, lenguajes orientados a objetos, redes de computadoras. Esto muestra que el alumno aprende perfectamente cuando aprende algo.
- Solución de problemas: se espera que cada estudiante de ciencias de la computación (de hecho, cada estudiante) tenga habilidades para resolver problemas. Para los estudiantes de ciencias de la computación, las buenas empresas de tecnología prueban la capacidad de resolución de problemas realizando exámenes de codificación. Este es el probador dual. Pone a prueba su capacidad de resolución de problemas y también sus habilidades de codificación, ya que ambos son muy importantes para cualquier empleado de ciencias de la computación en el mundo corporativo. Para otros estudiantes, las organizaciones evalúan la capacidad de resolución de problemas mediante exámenes de aptitud.
- Habilidades de comunicación: nadie quiere un empleado que se siente en su cabina de 9 a 5 y codifique a menos que sea un hacker: p. Cada empleado será parte de un equipo en cada proyecto que emprenda en la empresa. Por lo tanto, se espera que él / ella tenga buenas habilidades de comunicación para que se mantengan en el equipo adecuadamente y traigan un buen nombre a la organización (en forma de presentaciones e informes y con los clientes).
- Habilidades exigentes del mercado: a medida que la tecnología cambia todos los días, si tiene estas habilidades, puede tener una ventaja para otros estudiantes que están sentados para las ubicaciones. Cuando hubo un auge de www, los empleadores buscaron a los estudiantes que tenían habilidades de desarrollo web, ahora como el aprendizaje automático es una palabra famosa en el mundo, los estudiantes que tienen habilidades de aprendizaje automático e inteligencia artificial tendrán una ventaja. Incluso el big data es muy popular en estos días. Las habilidades requeridas para big data son hadoop, minería de datos, análisis de big data, etc. Incluso el desarrollo de aplicaciones y el diseño gráfico pueden brindarle más oportunidades.
Todas las empresas tecnológicas buenas ven a las tres primeras como importantes, la cuarta es como un bono. Si lo tienes, eres mejor, de lo contrario es bueno.
TODO LO MEJOR 🙂
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