Estoy buscando un trabajo en casa en los Estados Unidos. Me preguntan si soy un “veterano protegido”. ¿Cuál es el significado?

Answer 1

Veterano discapacitado
Un veterano que sirvió en servicio activo en el ejército de los EE. UU. Y tiene derecho a una compensación por discapacidad (o que si no fuera por el pago de la jubilación militar tendría derecho a una compensación por discapacidad) según las leyes administradas por el Secretario de Asuntos de Veteranos, o fue dado de alta o liberado del servicio activo debido a una discapacidad relacionada con el servicio.

Otro veterano protegido
Un veterano que sirvió en servicio activo en el
Ejército de los EE. UU. Durante una guerra, o en una campaña o expedición para la cual se autorizó una insignia de campaña según las leyes administradas por el Departamento de Defensa.

Preferencia de contratación

El gobierno federal generalmente otorga una preferencia de contratación a veteranos discapacitados y veteranos que sirvieron en servicio activo en las Fuerzas Armadas durante ciertos períodos o en campañas militares, cuando contratan para empleos en el gobierno. Los empleadores privados, incluidos aquellos que hacen negocios con el gobierno federal, no tienen que dar preferencia en la contratación de veteranos.

Las leyes de preferencia de los veteranos no garantizan a los veteranos un trabajo y no les dan preferencia a los veteranos en acciones internas de la agencia, tales como promoción, transferencia, reasignación y reincorporación.

https://www.dol.gov/sites/defaul…

Answer 2

Por lo general, la pregunta sobre el estado de veterano no es obligatoria y se encuentra dentro de los datos demográficos, como el sexo, el origen étnico y el estado de discapacidad.

Algunas de las organizaciones y compañías están dando preferencia a ciertos grupos, como minorías, mujeres, discapacitados y / o veteranos.

Por ejemplo, dado que todos los demás criterios son iguales, los veteranos de los EE. UU. Tienen preferencia por los trabajos del gobierno.