¿Has oído hablar del principio de Pareto?
También se conoce como la regla 80/20. El principio establece que en cualquier sistema u organización, el 80% del trabajo lo realiza el 20% de las personas, el 20% del trabajo lo realiza el resto del 80% de las personas.
No podría estar menos de acuerdo. He organizado varios eventos en mi universidad donde estaba al frente de los procedimientos. Y, cuando miro hacia atrás en mi carril de la memoria, puedo ver que la mayor parte del trabajo siempre fue realizado por un puñado de nosotros, mientras que los otros solo facilitaron los movimientos y realizaron un trabajo mínimo.
El principio me hizo darme cuenta de que en un equipo solo el 20 por ciento de las personas hizo algo de gran importancia. Ergo, estos importaron más que el 80% restante. Esa idea permaneció incrustada en mi cabeza hasta ahora. Leí un libro del Dr. Kalam: “Gobernanza para el crecimiento en la India”.
- Si tuviera que comprar hierba en Washington, ¿cómo la devolvería a mi estado de origen?
- Me gustaría tomar vacaciones de verano para mis pequeños primos qute (grupo de edad 5-9 años). Dúchame con tus ideas?
- Tomé un curso de Matlab antes. ¿Cuánto y qué se debe saber para ponerlo en un currículum?
- Mi cuenta de Choque de clanes no parece vincularse con mi correo electrónico, ¿qué puedo hacer ahora?
- Puedo alcanzar las notas altas en Titanium, de David Guetta, y las notas bajas en Sí, de Coldplay. ¿Cómo clasificaría?
Lo que el legendario Dr. Kalam escribió en el libro cambió mi teoría sobre la formación de equipos y el trabajo en sinergia con los demás para siempre. Lo hizo hablando de una analogía de un árbol y sus semillas en su libro. Él dijo-
La verdadera fuerza de un árbol es la suma de su propia fuerza y la fuerza de todas sus semillas. La fuerza de todas las semillas es responsable. Todos y cada uno. Cuando todas las semillas del árbol caen al suelo, un puñado crece en árboles y plantas más nuevos.
Sin embargo, las semillas sobrantes yacían allí sin fertilizar. Sin embargo, esto no significa que estas semillas sobrantes sean inútiles o no deseadas. Todavía realizan un trabajo crucial que hace que esas pocas semillas crezcan hasta convertirse en árboles fuertes y frondosos.
¿Cómo? Esas semillas sobrantes pronto actuarían sobre microorganismos. Con el debido tiempo, esos microorganismos descompondrían las semillas en fuentes ricas en nutrientes y minerales para que las plantas más nuevas florecieran y crecieran.
Así es como estas semillas sobrantes juegan un papel pequeño pero muy imperativo en el crecimiento de otras semillas en árboles verdes y florecientes. Me sorprendió ver cómo el Dr. Kalam convirtió una observación tan trivial en una hermosa lección de vida.
Con esta teoría, el Dr. Kalam diezmó la teoría que llevaba mucho tiempo incrustada en mi cabeza, la teoría de Pareto. La analogía del Dr. Kalam me hizo darme cuenta de que la teoría de Pareto menospreciaba y degradaba al 80% del equipo al tiempo que enfatizaba el papel del otro 20%.
Esto es lo que aprendí.
Sin el 20% del trabajo realizado por el 80% del equipo, el otro 80% del trabajo nunca podría haberse realizado en primer lugar. ¡De hecho, esa cifra del 80% del trabajo logrado habría sido un porcentaje mucho menor si ese 20% del trabajo hubiera sido comprometido por el menospreciado 80% del equipo!
El Dr. Kalam me hizo comprender cómo cada entidad de un equipo es igualmente importante. Nadie es superior o más importante que el otro. Tome el ejemplo de la oficina de una gran empresa. Digamos que el llamado 20% está sentado en la sala de conferencias tomando las decisiones políticas más importantes para el lanzamiento inminente de un producto.
Sin embargo, si el peón que lleva las órdenes de un escritorio a otro y de empleado a empleado decide transmitir el mensaje después de un breve período de siesta, los empleados no serán informados de los cambios críticos en el plan a tiempo. ¡Ergo, los grandes objetivos para el 80% del trabajo destinado a ser alcanzado por el 20% superior nunca se actualizarían realmente!
Esa es una lección que me presentó el Dr. Kalam que cambió mi perspectiva de la vida para siempre.
El hombre es conocido en el mundo por ser un visionario. La ciudadanía india lo abraza como el Hombre de Misiles de la India. También es el arquitecto con visión de futuro de los programas espaciales de la India. Algunos lo llaman el mejor presidente que ha tenido esta nación. Bueno, el Dr. Kalam merecía cada uno de esos aplausos.
Él imbuyó no solo una o dos, sino vidas infinitas. Y continúa haciéndolo, ya que sus ideas y visión siguen siendo amaranto y frescas. Esta gran alma era conocida por su humildad y sus obras primarias. El hombre dio todo para el mejoramiento de la sociedad y fue venerado por la juventud. Muchos en las generaciones jóvenes veneraron el alma benigna al considerarlo como un modelo a seguir de ellos y lo llamaron Kalam Chacha.
Mientras investigaba para esta publicación, aprendí que las personas describen y profesan su amor por el Dr. Kalam de varias maneras: algunos lo llaman el presidente del pueblo, mientras que otros lo abrazan como karm yogui. Algunos incluso le otorgaron las etiquetas de ser un “comunicador de la ciencia, un verdadero Bharat Ratna, etc.”. Kalam fue todo esto y mucho más.
Puedo seguir así ensalzando al altruista e ingenioso ex presidente de la India, el Dr. Kalam. Sin embargo, la verdad es que nunca supe un poco sobre él hasta que leí su libro. Vale, eso es mentira. Sí recuerdo su nombre completo, Dr. Avul Pakir Jainulabdeen Abdul Kalam del libro de texto de Conocimientos Generales de los días escolares.
Pero, aparte de eso, no tenía idea de su gran vida, ideas innovadoras y pensamientos conmovedores. Y, me siento tan desafortunado que solo leí su libro después de que él ya se había ido a su morada celestial. Si hubiera estado allí, tal vez todavía hubiera tenido la oportunidad de conocerlo algún día, supongo. Pero, eso seguiría siendo un deseo incumplido.
¡A veces, envidio al prolífico escritor basado en Quora, Balaji Viswanathan, porque conoció a este gran hombre tres veces!
De todos modos, leí el libro y pude aprender sobre el hombre que le dio tanto valor a su nación y a sus hermanos y hermanas. Luego leí otro libro del Dr. Kalam. Y, como había esperado, me sorprendió su creatividad y sus ideas magistrales con las que me hizo darme cuenta de las inmensas posibilidades esparcidas a mi alrededor y de cómo todos estamos destinados a alcanzar la grandeza, dado que nos esforzamos por alcanzarla.
Aunque este hombre no significó mucho para mí cuando estaba vivo. Pero hoy lo hace. Tomo su nombre con gran respeto y amor. Ver sus discursos eruditos en YouTube me hace sentir enriquecido y feliz. Su voz cortés y su sentido del humor irritable me hacen sentir encantado y divertido a veces. Y, con esta publicación, finalmente rindo homenaje a ese reluciente visionario.
La gente a menudo pregunta cuál es el significado de esforzarse por lograr tanto en la vida si vamos a morir algún día. La megavida del Dr. Kalam es una respuesta a eso. En el sentido físico, el hombre murió mucho antes de que me enamorara de su grandeza. Pero, él permanece vivo y venerado en los corazones de vidas infinitas como la mía. Y, con eso llego al punto, ¿cuál es el propósito de la vida como lo enseñó el Dr. Kalam?
Haz que tu vida sea tan grande que incluso la muerte no se lo pueda llevar todo. ¡Megaliving!
¿Todavía te preguntas por qué lo admiro?
Saludos,
Shilanjan
PD: Esta publicación se escribió originalmente como la Parte 1 de mi serie Mini de lectura (MRS) de cuatro partes: “Los cuatro que cambiaron mis teorías de la vida”.