¿Podría demasiada educación ser un problema si llegamos a un punto en el que nadie quería trabajos poco calificados?

Answer 1

No.

La pregunta de educación en sí es realmente complicada: hay muchas partes móviles involucradas en lograr que un niño pase por un programa educativo de 12, 15 o 20 años, por lo que ni siquiera voy a tratar de abordar ese lado de la pregunta.

Tomaré el aspecto mucho más fácil: las fuerzas del mercado. El hecho de que los trabajos no sean deseables no significa que no se realizarán, si es la única opción que pone los alimentos sobre la mesa. Querer una carrera que coincida con tu educación es una cosa, pero mantenerte a ti mismo y a tu familia es otra, así que si las únicas opciones son trabajos de baja categoría, entonces harás trabajos de baja categoría.

Y si no se hacen, entonces esas mismas fuerzas del mercado traerán a trabajadores con salarios más bajos de otros países para que lo hagan. Es por eso que Estados Unidos está lleno de mexicanos, el Reino Unido está lleno de inmigrantes de Europa del Este, Sudáfrica está llena de inmigrantes africanos y Australia está llena de inmigrantes asiáticos.

Las universidades venden sus títulos como garantías de empleo de facto (porque necesitan ingresos estudiantiles), cuando la realidad es que conseguir un trabajo es mucho más que solo tener un título.

Creo que más personas serían más felices si no hundieran miles de dólares en deudas persiguiendo una promesa que nunca podría cumplirse, pero eso se puede decir sobre cualquier búsqueda.

Answer 2

No hay ningún problema aquí. Esto ya ocurre a diario y es el curso natural de un país que se desarrolla económicamente.

En los países subdesarrollados, la brecha salarial entre los trabajos de alta calificación y los de baja calificación es enorme, porque hay una gran masa de trabajadores poco calificados (alta oferta, bajos salarios) y casi no hay trabajadores altamente calificados (baja oferta, alta salarios).

A medida que los países se desarrollan y las personas están más educadas, la oferta de mano de obra altamente calificada aumenta y los salarios disminuyen gradualmente (o aumentan menos). Mientras tanto, dado que hay menos personas sin educación, la oferta de mano de obra poco calificada disminuye y los salarios aumentan para atraer a las personas a estos trabajos. Obviamente, los trabajos altamente calificados continúan pagando más, pero la brecha se acorta significativamente

Luego, está el siguiente paso en este ciclo. Hay un punto en el que la mano de obra poco calificada comienza a ser tan costosa que es más barato invertir en maquinaria para automatizar tantos trabajos como sea posible. Como dije, eso ya sucede en los países desarrollados

Pero, por supuesto, eso debería convertirse en una tendencia cada vez mayor a medida que la tecnología evoluciona. Pronto habrá robots que harán la mayoría de los trabajos poco calificados, mientras que los humanos se adherirán a los intelectuales. Hasta que la IA evolucione lo suficiente para que los robots también sean mejores que nosotros en los trabajos intelectuales. Entonces, supongo que tendremos un problema

Answer 3

Haces una buena pregunta. La educación abre más oportunidades de empleo para las personas. En un sistema capitalista, si fuera difícil encontrar personas para hacer trabajos que requieran habilidades limitadas, los salarios aumentarían. Las personas educadas que hacen del salario su principal consideración al aceptar un trabajo solicitarían estos puestos. Un buen ejemplo de esto es el trabajo bien remunerado de recolector de basura.

Answer 4

La sobrecualificación parece ser un gran problema: muchas personas están demasiado calificadas para los trabajos y se las pasa por alto, ya que las empresas piensan que se irán de inmediato. Quizás también se deba a la disminución de la lealtad a los empleadores.

Answer 5

Quizás la razón por la que nadie quiere esos trabajos no tiene nada con el nivel de educación y tiene todo con esos trabajos que son mal pagados de un trabajo. Solo un pensamiento.