Cuando envío un CV por correo electrónico, ¿qué debo escribir sobre el tema y el contenido del correo electrónico?

Creo que es importante tener excelentes habilidades de escritura para que la gente lea las primeras líneas. Sus posibilidades mejoran si está buscando responder a un puesto de trabajo específico en lugar de simplemente presentar un resumen ciego de sus habilidades y experiencia laboral.

Fui Ingeniero Mecánico Jefe durante 23 años y revisaba las presentaciones de arquitectos e ingenieros que buscaban responder a las Solicitudes de Propuestas. Muchas presentaciones tenían fotos de proyectos pasados, listas de premios y muchas de estas propuestas nunca tuvieron una segunda mirada. Adivina qué, la Junta de Selección de Diseñadores del Estado estaba interesada en lo que estos expertos harían hoy para el proyecto.

Las empresas generalmente tienen requisitos específicos y una descripción de los candidatos que buscan. Siempre es importante decirle a un empleador que está tratando de responder a sus solicitudes e identificar cómo puede ayudarlo. También recuerde que lo que sea que esté en Facebook y otros sitios pueden ayudarlo o perjudicarlo. Tengo muchos pasatiempos y membresía en muchas organizaciones. Me gusta la música y tengo varios videos grabados en vivo de música original. Me gustaba dibujar, dibujar y hoy supongo que se llamaría Dibujo y diseño asistido por computadora. He publicado muchos dibujos en varios sitios web. Por lo tanto, si pertenece a muchas de estas organizaciones profesionales, las personas lo leerán. Sí, hay Linked-in y otros. Sin embargo, fui miembro de la Sociedad Americana de Ingenieros de Calefacción, Refrigeración y Aire Acondicionado, incluso cuando era estudiante. También me uní al American Consulting Engineers Council y participé en estas organizaciones y conocí a muchas personas influyentes. ¿Que estas esperando?

Trate de evitar el uso de números para explicar sus habilidades y valor, se pone demasiado énfasis en el GPA. Incluso a los 25 años tenía un negocio de reparación de automóviles, podía soldar, tenía muchas herramientas y muchos dibujos realmente geniales. Mis dos primeros trabajos fueron el resultado de dibujos realmente geniales y a los pocos minutos de mostrarles que el trabajo era mío, punto. Espero que esto te de ideas para mejorar tus posibilidades.

Esta es una gran pregunta.

Yo personalmente recomendaría esta solicitud “Re: [Nombre del puesto], [Su nombre]

Por lo tanto, podría verse algo así como “Re: Aplicación de Gerente de Servicio al Cliente, Wes Pearce”

Apégate a algo muy claro y directo.

También te puede interesar un artículo que acabo de publicar en LinkedIn sobre cómo conseguir un nuevo trabajo en 2016: https://www.linkedin.com/pulse/5

¡Espero que ayude!

Salud,

Wes

En la actualidad, las personas reciben muchos correos electrónicos y la mitad de ellos son correos no deseados o no relacionados. Para un reclutador, reciben tantos correos electrónicos con CV. En ese caso, lo que hace que un reclutador abra el correo electrónico.

Sí, solo miran el tema, por lo que es importante tener un tema con las palabras clave correctas. Por favor, escriba el puesto, su nombre, ID de puesto de trabajo, si corresponde. También puede poner “Disponible de inmediato” para que sea pegadizo. También he visto algunos puestos de nivel de experiencia también.

¡¡¡Buena suerte!!!

Prep Crow Careers

Depende, actualmente estoy buscando una pasantía.

En el tema, escribiría “posición + mi nombre + universidad + especialidad + disponibilidad de mi tiempo”, para ayudar a los lectores a aclarar de qué se trata este correo electrónico y de qué se trata el candidato.

En el contenido, a veces me reviso diciendo que tengo una pasantía previa en una compañía fortune500 o que puedo hablar inglés con fluidez o tengo un interés especial en este puesto o campo. A veces solo les digo que encuentren mi CV adjunto, aparentemente dejarlo en blanco no es apropiado (aunque RR.HH. no tenga tiempo para revisar esas palabras).

Sin embargo, estoy en China, las condiciones pueden variar según el país. Pero el significado del tema y el contenido es ayudar al lector a tener una comprensión general de usted lo más rápido posible.

Gracias por leer.

Siempre que envíe su currículum a un reclutador, siempre debe dar una breve descripción sobre usted, el trabajo que está buscando y sus habilidades importantes: este tipo de redacción también se llama “Carta de presentación”. Hay varias formas de escribir una carta de presentación, me resulta fácil crear una en cvDragon.com, aquí no solo puede crear sus currículums en múltiples diseños, sino también su carta de presentación.

Espero que esta publicación te ayude !!

Depende

Si es solo para información: LANCELOT QUADRAS CV / RESUME (su elección de palabra)

Si es para una solicitud de empleo:

Título del trabajo – Nombre CV

Solicitud de Ejecutivo de Finanzas – Lancelot Quadras

Puedes probar estos.

Al igual que todos los currículums vitae, vaya al grano y sea lo más breve posible, con 3 párrafos máximos y cortos que hacen que sus habilidades o calificaciones sean fácilmente vistas y entendidas.

En cuanto al título y la información personal, siga un currículum con guión que sea apropiado para su campo o disclipine.

Asegúrese de que su nombre, número de teléfono y dirección de correo electrónico también se puedan ver fácilmente.

Básicamente es: “oye, estoy interesado en el trabajo, puedo hacer esto, aquello y lo otro, estoy listo, así que llámame”.

Escribiría name – headline – cv, ya que el reclutador puede necesitar buscar ese correo electrónico en el futuro, así que facilítelo.

El título debe ser el título del trabajo, o sus habilidades clave, por ejemplo, “Pulitzer Prize Journalist” o “Project Manager” o programador Java SQL, etc.