Esta es una pregunta muy potente. Jugaré un poco de abogado del diablo aquí.
Una de las respuestas decía que si trabajas como pasatiempo, no importa si estás mal pagado. El problema habitual es que a uno le encanta el trabajo que hace. Les encanta ir a trabajar por la mañana, resolver desafíos todo el día y les gusta hablar de eso por la noche. El trabajo es un pasatiempo, solo que tienes suerte de que alguna entidad esté dispuesta a pagarte para perseguir tu pasión. Cuando tienes la oportunidad de perseguir esta pasión en compañía de otros cuya compañía también disfrutas, no puede haber una mayor recuperación. Según esta lógica, no debería importar que esté mal pagado. Estás cosechando los beneficios de trabajar donde estás teniendo una vida mejor en general.
Por otro lado, aunque pueda amar a la compañía y la compañía pueda amarlo, es muy probable que ponga sus propios intereses antes que los suyos. Con esto quiero decir, solo continuará empleándote hasta el momento en que aportes valor a la mesa. A pesar de que el jefe wo / man puede quererte (en sentido figurado, uno espera) y te dará una gran recomendación si llega el momento, tendrá que poner el resultado final por encima del placer de trabajar contigo.
Una mediana agradable siempre puede ser tener una oferta dura de otro empleador y luego ir y hablar con el jefe wo / man y tener claro que amas el empleo actual y preferirías quedarte antes de irte, pero puedes ganar más de lo que tú Actualmente se pagan según lo demostrado por la oferta en la mano. Si entonces, el aumento ofrecido (en responsabilidad y pago) no es aceptable, esté preparado para entregar el aviso de terminación.
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Mucho también depende de otras variables en la vida. ¿Tiene una familia, es responsable del bienestar de otra persona, planea jubilarse, etc. Por ejemplo, si es responsable solo de usted mismo y planea ser para toda su vida y planea no jubilarse, entonces usted también puede continuar el trabajo mal pagado y obtener beneficios de calidad de vida. Si, por otro lado, en algún momento puede ser responsable de la educación universitaria de un niño (por ejemplo), entonces podría ser mejor intercambiar un trabajo ideal por un salario ligeramente más alto.