Si es temprano en su carrera, use estas dos semanas para estudiar la historia de la compañía, investigar a las personas con las que trabajará y repasar las habilidades que está siendo contratado para usar. La ventaja que esto le brinda puede significar que, dentro de unos años, puede tomarse meses libres, si eso es lo que realmente quiere hacer, y la compañía aún lo querrá de regreso.
Mejor aún, llámelos ahora y pregunte si puede comenzar dos semanas antes sin pagar. Dígales que como alguien nuevo, sabe que tiene mucho que aprender. Dígales que sabe que va a cometer algunos errores, y que preferiría sacarlos del camino antes de tiempo. Puede que no te dejen, pero seguramente recordarán la oferta.
Si es más tarde en su carrera, reconsidere tomar un trabajo que, como lo ha descrito, le está quitando su libertad. Serás más feliz y más exitoso trabajando en algo que no puedes esperar para comenzar que algo que te gustaría posponer a favor de unos días adicionales de “libertad”.
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