Estoy escribiendo un libro donde los personajes principales son graduados de una academia militar alienígena y se han convertido en verdaderos soldados, ¿cómo deberían actuar?

Esto dependerá en gran medida de su raza. ¿Son humanos o no?
Si no son humanos, la respuesta es “Tú decides”.

Si se acaban de graduar, es probable que no sean altamente calificados. Es probable que estén demasiado displicentes. Los personajes en sí pueden ser personas competentes y aprendices rápidos, pero a menos que su academia tenga una tecnología de simulación realmente buena e instructores excelentemente capacitados, no serán muy hábiles. Serían ese tipo con el corte de pelo absolutamente perfecto, zapatos perfectamente lustrados, con un uniforme 100% cuadrado … que finalmente tiene que aprender que está pasando demasiado tiempo en normas y reglamentos militares, y que esas normas tienen un margen de maniobra por una razón.

Te daré un ejemplo: cuando recién salí del campamento de entrenamiento, siempre tuve un gran corte de pelo. 4 ajustes en la parte superior, 0 en los lados, desvanecimiento perfecto (si el barbero lo logra) y afilado. Corto, típico de cualquier miembro del ejército. La cosa es que el pelo crece. Así que me cortaba el pelo casi todas las semanas para mantenerlo perfecto. Fui disciplinado.
Demasiado disciplinado. Me importaba demasiado. Las regulaciones de la Marina de los EE. UU. Tienen MUCHO más margen de maniobra. Puede tener cabello de 4 pulgadas de largo, 2 pulgadas de volumen en la parte superior, 2 pulgadas de largo, 1 pulgada de volumen en el costado, el cabello en la parte superior debe ser más largo que los lados, sin pelo cubriendo las orejas y bien recortado alrededor del cuello. Eso es muy diferente de lo que estaba recibiendo.

Ahora, sin embargo, lo dejé crecer un poco más. En lugar de gastar todo ese tiempo y dinero en peluquerías, me hago recortes cada pocas semanas y uso unas tijeras pequeñas que tengo que mantener fuera de mis oídos. Si comienza a estar fuera de las reglas, reinicio con un corte de pelo más estricto y comienzo el proceso nuevamente.
En lugar de tener una capa de cera espejada en mis botas, brillando durante horas cada semana, cada pocos meses me puse una capa de retoque lo suficientemente gruesa como para mantenerlas bien ennegrecidas, un poco de brillo y protegidas. Gran parte de la disciplina que aprende en Academias, Boot Camps, etcétera, simplemente no es práctica en un escenario de la vida real; La formalidad aprendida a través de Academias y Boot Camps a menudo es distante e impide crear relaciones reales con las personas con las que sirve. A la mayoría de la gente le lleva un poco de tiempo darse cuenta de eso.
El proceso habitual es que las personas son “corregidas” por sus pares más experimentados, o se encuentran sobrecargadas de trabajo real y tratando de mantener estándares que alguna vez consideraron importantes. Después de una introversión, se dan cuenta, ¿sabes qué? El uniforme se ve lo suficientemente bien, y las botas se desgastarán mañana, y no se verá diferente de ahora cuando lo hacen, o que nadie quiere andar con una bolsa de herramientas completa, y que tener amistad entre ustedes los compañeros son importantes.

Tradicionalmente, las personas que se acaban de graduar de cualquier escuela piensan demasiado bien de sí mismas. Muy, muy, muy alto. Cuanto más inteligentes / sabios sean, podrían estar más cerca de la Tierra y adoptar una actitud de querer aceptar más educación. Tienen el conocimiento técnico y el aprendizaje de libros, pero ahora lo que realmente necesitan es conocimiento práctico.
Pero es un hilo común en el Ejército de los EE. UU. Que las personas recién salidas del campo de entrenamiento (también conocido como “botas”) y los oficiales menores (también conocidos como “JO”) generalmente piensan demasiado bien en su entrenamiento y les gusta agradecer al individuo más experimentado con historias de su entrenamiento, sin darse cuenta de que todos han tenido el mismo entrenamiento, y con pocas excepciones, a nadie le importa o está impresionado por lo que tienen que decir. Cuanto más rápido un arranque o JO aprende a callarse y aprender, más respeto reciben. Si actúan rotundamente el primer día como si no fueran nada especial, lo que es más, no están completamente calificados para sus nuevos trabajos (no lo serán) recibirán mucho más respeto que los muchachos que comienzan con “Bueno, en el campo de entrenamiento nos dijeron …” o “En la Academia hicimos esto …”

También tienes que decidir: ¿son oficiales o están enlistados? Tradicionalmente, una academia los denotaría como oficiales; un buen oficial aprende de los individuos alistados a su mando, así como de los oficiales comisionados aquí.
Sin embargo, la diferencia podría ser simplemente una cuestión de terminología; no hay razón para que no se pueda llamar una “academia” a un campamento de entrenamiento para personal alistado.

Pero todo esto es muy importante en su construcción mundial como autor. He trabajado bastante en escribir historias propias, basado de manera similar en el Ejército de los EE. UU. Intenta colocarte en sus zapatos o crea una personalidad determinada para cada persona. Recomiendo elegir sus personalidades de un cuadro de Myers-Briggs, o cuadros de personalidad similares, y descubrir sus miedos (de manera abstracta; es decir, fracaso, inutilidad, etc.) y sus valores y basar sus reacciones a los estímulos en esos cosas.

Quizás como equipo (léase: Borg); tal vez no (lea: Early Star Trek, Dr. Spock). Tal vez ambos : en el viaje de un interruptor de “señor supremo”. Los primeros relatos de la toma británica de combatientes musulmanes discutieron una ‘camaradería en los musulmanes facilitada por un derivado de opio fumado. Puedes ir a esa línea de comportamiento también.

La primera pregunta es si son humanos, porque si no pueden actuar de todos modos, querrás “Los alienígenas son alienígenas”. Si quieres hacerlos identificables, aprovecha las experiencias humanas, hay muchas culturas interesantes en la historia de las cuales sacar provecho, las culturas militares exitosas tenderán tener una fuerte expectativa de responsabilidad personal, sacrificio / visión dura e iniciativa. Existe una fuerte tendencia a que no se los considere “agradables” e “insensibles” según los estándares actuales, pero eso no significa que no sean afectuosos y compasivos.

También si es voluntario o reclutado, cualquier historia pasada entre personas en la unidad de fricción personal está en todas partes.

Si son humanos, suponiendo que tengan entre 18 y 21 años, la toma de decisiones será pobre, la arrogancia en sus capacidades personales, la creencia en la invencibilidad personal y la falta de expectativas realistas. También tenderán a ser clichés (que van desde agruparse naturalmente con compañeros graduados, pero no excluir a otros hasta rechazar directamente a los no ex alumnos) a aquellos que se graduaron de su Alma Mater o una institución similar.

También habrá una fuerte tendencia a ignorar la voz de la experiencia de las de una estación menor.

Esto se suma a los chistes que se cuentan sobre los oficiales de Jr. y los suboficiales.

Las excepciones son excepcionales.

Si desea algunos libros que capturen algunos de los problemas, lea la serie John Ringo Troy.

Probablemente debería visitar su VFW local. CONOCE ALGUNOS VETERANOS. Otros lugares para asociarse con los militares son los establecimientos fuera de la base (compre a los muchachos y las chicas algunas cervezas), sea voluntario en el hospital local de VA o visite un centro de reclutamiento (cuidado, si lo hablan con dulzura lo suficiente, se encontrará alistado y ¡encontrará la respuesta a su pregunta de primera mano!). Sabes, ¡eso podría no ser una mala idea!

Si su modelo es el ejército de los EE. UU., Es absolutamente esencial que haya lecciones diarias de ballet, burdeles móviles, comandos de combate emitidos exclusivamente en yiddish y muchas situaciones muy detalladas, vaporosas y homoeróticas.

Pero en serio … eh … ¿quién sabe? Tengo exactamente cero experiencia con el comportamiento de los graduados de una academia militar alienígena . Usted, como escritor, necesita resolver esto. Es un problema demasiado grande para que alguien más lo cubra.

Una academia entrena oficiales. Deben comenzar con delirios de grandeza e ideas de que las tropas alienígenas que liderarán los admirarán y se inspirarán. 7/8 de ellos terminarán siendo asignados a trabajos de escritorio con lápiz. 1 o 2 de ellos deberían ir a unidades de armas de combate donde pronto se dan cuenta de que no son particularmente necesarios o calificados. El papel que esperaban desempeñar está mejor cubierto por un fuerte Cuerpo de Suboficiales que subió de rango y aprendió las habilidades técnicas y de liderazgo realmente necesarias en el campo de batalla. Los mejores graduados de la academia finalmente encuentran valor a medida que son promovidos a roles de liderazgo estratégico, por lo que su tiempo como oficiales subalternos proporciona una perspectiva valiosa.

Haga que todos actúen y sean como ellos mismos a través de la mente de su creador, usted. Haz que sean y actúen como crees que deberían ser tanto individuales como soldados.