Si compro acciones y obtengo ganancias en el trabajo, ¿se considera producto de trabajo como lo hice en el horario de la empresa?

No estoy 100% seguro de lo que está preguntando, pero creo que está haciendo una pregunta sobre el tratamiento fiscal, por lo que lo responderé y, si me equivoco, por favor, perdóneme.

En el código tributario de los Estados Unidos, los ingresos salariales / laborales son diferentes de los ingresos pasivos. No importa si negoció acciones cuando estaba en el trabajo (y supongo que la mayoría de las personas lo hacen como la mayoría de las transacciones ocurren durante las horas normales de trabajo y no en los mercados pre / after-hours), solo importa cómo hizo el ingresos / ganancias.

Pero el hecho de que no sea un “producto de trabajo” es bueno desde el punto de vista fiscal en el código fiscal de los Estados Unidos. Primero, no tiene que pagar impuestos FICA (Seguro Social y Medicare) sobre las ganancias. Luego, si posee acciones y las vende después de mantener la inversión durante más de un año, la tasa impositiva máxima que paga es del 15%, menos de lo que muchos pagan en impuestos sobre la renta ordinaria (ingresos salariales).

* Divulgación estándar: esto es solo para fines informativos y debe consultar a un profesional de impuestos para obtener asesoramiento específico.

Perspectiva estadounidense

Sospecho que el OP pretende lo siguiente:

  • El producto de trabajo que produzco mientras estoy en el trabajo es propiedad de mi empleador.
  • ¿Significa eso que cualquier ganancia que obtengo comercializando acciones mientras estoy en el trabajo también es propiedad de mi empleador?

Respuesta: No, tales ganancias no son propiedad de su empleador, porque esas ganancias no son producto del trabajo de los empleados.

Si debe participar en dicho comercio mientras está en el trabajo, y cómo respondería su empleador si descubre que realiza negocios personales en el horario de la empresa, son cuestiones diferentes y potencialmente más importantes.