¿Cuáles son algunos talentos que posees pero que desearías no tener?

Answer 1

Mis talentos

No me disgusta ninguno de mis talentos. Todos son geniales, se adaptan a mis aspiraciones y no deseo cambiarlos.

Creo que las personas que tienden a decir que desearían no tener cierto talento tienden a

• no entiendo sus talentos
• no entiendo cómo ponerlos en uso de manera efectiva
• sienten que están limitados en lo que pueden debido en función de sus talentos, o no saben para qué sirven sus talentos

Esos son todos problemas solucionables. No creo que sea probable que a cualquiera que haya entendido algo de lo anterior le disgusten sus talentos.

Verá, los talentos siempre son positivos, es solo que sus expresiones pueden no serlo. Gallup dio una analogía que me gusta: los talentos se pueden expresar desde “el sótano” o “el balcón”. Los talentos crudos que no se han perfeccionado con habilidad, conocimiento y experiencia a menudo se expresan “desde el sótano”, como dentro, no bien o de manera inapropiada sin cuidado o conciencia de las consecuencias.

A medida que las personas crecen, aumentan su capacidad de expresar sus talentos en una forma más madura “desde el balcón”.

.

Talentos de otras personas

Me parece que algunos talentos tienden a ser mal utilizados más fácilmente que otros (es decir, mal expresados).

Por ejemplo, un deseo de influir en otras personas tiende a hacer que las personas se comporten como tontos, y parece que esas personas tienden a vivir para apaciguarse un poco, sin preocuparse demasiado por el impacto que tienen en otras personas.

Estas son personas a las que les gusta agitar a otras personas.

Estoy bien con el egoísmo, pero prefiero no tener a alguien que me esté haciendo pasar un mal rato, jugando al abogado del diablo todo el tiempo (sin una buena razón), o tratando de convencerme de que haga o vea algo de cierta manera.

No es que ninguna de esas cosas sea mala, pero las personas con el talento Influencer (ese es un papel fuerte de StandOut (evaluación de fortalezas) tienden a hacerlo con la frecuencia suficiente que tiende a irritarme).

Influencer no es un mal talento, solo creo que es más difícil de usar bien y requiere madurez y un mayor grado de conciencia.

Hay otro talento que me frustra, pero olvido de qué se trata.

Las personas con talento de Proveedor (les gusta cuidar a otras personas) pueden ser un poco asfixiantes si no se expresa bien, y las personas a las que les gusta que las cosas estén ordenadas, ordenadas y organizadas todo el tiempo también pueden ser molestas.

.

Nota

Cantar y memorizar no son talentos; Son actividades y habilidades.

Puede tener talentos que resulten en que uno sea bueno cantando o memorizando, pero no son talentos en sí mismos.

Los talentos son más innatos, más cableados que eso, y más granulares.

Incluso los temas de talento de Clifton StrengthsFinder (evaluación de talentos) de Gallup (muchos talentos combinados y con un nombre común que los describe a todos) son más granulares que “memorización” o “canto”.

La manipulación, poder influir en las personas, es un talento. O al menos, poder influir en las personas es el talento, mientras que la manipulación puede ser un comportamiento negativo que puede resultar de ello. “Influencia” o “influencer” es el talento.

Cuando se habla de talentos, tienes que llegar al núcleo y enfocarte en el talento, en lugar de la expresión del mismo.

.

Respuestas relevantes

• ¿Cuál es la diferencia entre inteligencia y talento? ¿Crees que los talentos son habilidades innatas y / o naturales?
• ¿Cómo puedo encontrar mis talentos ocultos?
• ¿Cómo descubriste tus talentos y fortalezas? ¿Qué haces para continuar desarrollando tus fortalezas?

Answer 2

Veo cada talento o regalo como una moneda con dos caras, ya que cada talento o regalo conlleva beneficios e inconvenientes. La forma en que se manifiesta el don o el talento depende de cómo lo uses.

Uno de mis mejores regalos es una mente creativa que puede aportar toneladas de soluciones, ideas, ideas, nuevas perspectivas, etc. Dame una pequeña idea y puedo expandirla en una gran historia que abarque varios libros. Si no conozco el elenco de una serie, simplemente abro con una escena en la que aparece el único personaje que conozco, y empiezo a presentar e interactuar con el resto del elenco. Esto es extremadamente valioso en la escritura y otras actividades creativas, ya que nunca me faltan cosas sobre las que escribir: el pozo de las ideas creativas es muy profundo.

Una de mis mayores maldiciones es una mente creativa que es genial para encontrar razones por las cuales algo fallará, para ver por qué algo no tiene valor, para sugerir todo tipo de cosas creativas a las que temer. Dada la posibilidad del fracaso, mi mente felizmente comenzará a susurrar todo tipo de formas creativas en las que la búsqueda podría fallar, y señalaré alegremente cada error en cada proyecto que emprendo. Esto es desalentador al intentar cosas nuevas, ya que el pozo de temores y dudas creativos es igualmente profundo.

Estos son básicamente uno y el mismo: mi mente es excelente para tomar una idea y ejecutarla, ya sea que esa idea sea un nuevo proyecto creativo o cambie para mejor (bien) o las razones por las que debería intentarlo, por qué mis esfuerzos están condenados a fallar, por qué algo que hice no es tan bueno como creo que es (malo).

El desafío y el talento que desearía tener más es la capacidad de redirigir mi cerebro para que no encuentre nuevos temores creativos y razones para decir que no, y para encontrar soluciones creativas y formas de hacer que las cosas funcionen.

No me gustaría no tener este talento, per se, pero a menudo me gustaría ser mejor canalizándolo hacia resultados positivos.

Answer 3

No sé una manera de responder esto sin sonar como si estuviera presumiendo, pero uno de los talentos que tengo que me pone en apuros en las relaciones, especialmente en los grupos, es que pienso muy rápido y puedo dejar a los que procesan más despacio en el polvo. Tengo un alto valor para las relaciones (Relator es mi Fortaleza # 4 en StrengthsFinder), así que trato de moderar mi ritmo. Sin embargo, cuando me emociona una sesión de lluvia de ideas, puedo perder el tiempo y perder la vista antes de que algunas personas salgan de la puerta de salida, y eso puede hacer que se sientan mal, y me pierdo lo que tienen que ofrecer si lo permito. su ritmo para frustrarme. Y a veces soy como un niño cuando estoy emocionado y listo para jugar y todavía están hablando de ideas 5 pasos atrás. Puede ser doloroso

No diría que desearía no pensar rápido, pero desearía haberlo logrado mejor, para que las personas en las discusiones grupales no se sientan rezagadas. Todos somos un trabajo en progreso, ¿verdad? ¡Estoy trabajando en ello!

Answer 4

Nunca recibí esta pregunta antes. Me gusta. Estoy extremadamente agradecido por todo, así que la verdadera respuesta es ninguna. Pero, si tuviera que elegir algo, una cosa está surgiendo …

Siento las emociones de las personas al extremo. Creo que es una bendición, pero hay momentos en los que desearía poder apagarlo. Especialmente en grandes multitudes con muchas energías diferentes. Puede ser muy intenso.

Answer 5

Mi talento es que puedo aprender muy rápido si lo aplico, puedo aprender una técnica aséptica y dominarla en pocos días (pero el entrenamiento continúa, puedo hacerlo mucho mejor que otros en el último día)

desafortunadamente, el sistema educativo de mi país es ‘solo recuérdalo, haz un examen, obtén una buena calificación, deséchalo’ incluso en la clase de laboratorio, entregar algo es muy raro