Estoy asistiendo a mi primer Startup Weekend en LA. Estoy hambriento y emocionado de participar, pero ¿qué deben esperar un estudiante y un novato de estos eventos de lanzamiento y lanzamiento?

La semana pasada, fui mentor en Boulder Startup Weekend. Hago esto porque los fines de semana de inicio son uno de los mejores lugares para ayudar a los empresarios a lanzar su inicio, o dar el salto de dejar su 9to5.

Pensé que escribir sobre esto lograría dos objetivos:

Primero, podría pedirle a cada equipo su ‘discurso de ascensor’, que es la descripción general rápida de cuál es su idea o inicio. Las nuevas empresas a menudo son tan profundas y complejas en el trabajo que no pueden describirlo en dos oraciones.

Nadie lo entiende y tu startup no irá a ningún lado hasta que otros puedan entenderlo rápidamente.

Dos, podría compartir con USTED, el lector que es emprendedor, pero que aún no ha dado el salto, por qué debería asistir a un Fin de semana de inicio.

¿Qué es el fin de semana de inicio?
Para aquellos de ustedes que no conocen el formato de un fin de semana de inicio, los asistentes al azar presentarán sus ideas y otros asistentes elegirán a qué equipos quieren ayudar. Muy orgánico y desestructurado.

Comienza un viernes, dura todo el día sábado y domingo, hasta las presentaciones finales el domingo por la noche. Hay mucha cafeína, bocadillos y energía. También hay entrenadores / mentores que ayudan a asesorar a las nuevas empresas para que les ayuden a ganar cuando lanzan a los jueces el domingo por la noche.

Seleccionar equipos
De todos modos, aprendamos más sobre los equipos y los asistentes. ¿Por qué vinieron? ¿En qué están trabajando y cómo les ayudará a largo plazo?

Mermeladas
Un lugar para encontrar todos los festivales de música, resolviendo el problema de las personas que tienen que encontrarlos a través de las redes sociales. Kurt Larsen tuvo la idea original y dice que Startup Weekend lo ayudó principalmente con la validación. Pudo identificar más canales de ingresos mediante una lluvia de ideas con el equipo. Planea continuar ingresando más contenido y desarrollar un chat de festival para conectar a las personas en los festivales.

Puedes aprender en www.jamsat.com

Lift Smart
Brinda responsabilidad a los miembros del gimnasio a través de métricas de potencia transparentes. Zane Taylor tuvo la idea, encontró a otros 4 para unirse a su equipo, incluido un ingeniero mecánico y diseñador. La manera # 1 en que su equipo lo ayudó fue uniendo el Producto Mínimo Viable (MVP) con la propuesta de valor para el cliente.

NativeSync
Mercado para integraciones de API de nicho y para que los desarrolladores moneticen sus integraciones de API. Doug Ward, se unió a Nick Bryant, quien lanzó la idea porque sintió el problema de las integraciones API no existentes en su propio negocio de transporte. Ha estado en dos fines de semana de inicio antes y quería ver la escena de inicio en Boulder. Espera que después de este fin de semana que 3 o 4 de ellos continúen persiguiéndolo.

Échales un vistazo en NativeSync | Integración API

Localizar
Te ayuda a encontrar a tus amigos fácilmente en los conciertos. Eric Nudelman se unió al equipo de Melanie O’Neill ya que estaba interesado en un producto de consumo y pensó que era genial. El miembro del equipo, Robert Yota, dice: “Es un concepto muy simple con una oportunidad de mercado abierto”. Todo el equipo estuvo de acuerdo en que delegar y tener un conjunto diverso de habilidades les ayudó a lograr un progreso masivo. Después del fin de semana de inicio, el equipo dijo que están considerando hacer más prototipos y que hablarán de eso en unas pocas horas.

¿A quién puede ayudar el inicio de fin de semana?
Después de hablar con los equipos, la razón más importante para ir al fin de semana de inicio es que si tiene una idea, puede crear un equipo que lo ayude, gratis, durante 54 horas. Las nuevas empresas no tienen dinero para pagarle a las personas un salario, por lo que DEBEN aprovechar estos increíbles fines de semana. Dado que los asistentes se unen a su equipo si están interesados ​​en él, también significa que se preocupan por su idea. Ganar-ganar

Puede encontrar los fines de semana de inicio cerca de usted aquí o en el fin de semana de inicio: aprendizaje, red, inicio.

Publicado originalmente en www.handshakin.com .

Mucha diversión, mucha gente genial, algunos argumentos interesantes. No se olvide de traer un buen bloc de notas (será útil cuando anote ideas geniales) e imprima algunas tarjetas de visita (incluso si son feas, y solo diga su nombre / nombre de usuario de Twitter / correo electrónico).

Hablando de redes: todas las tardes tome todas las tarjetas de visita que obtendrá y escriba lo que recuerde de la persona en la parte posterior. Después de un par de meses, cuando quieras contactar a alguien, esto será de gran ayuda. Además, ¡haz seguimientos! Si tuvo una buena conversación con alguien, después del fin de semana de inicio, escríbale un correo electrónico titulado “Seguimiento” y un breve agradecimiento por una buena conversación, además de un recordatorio sobre quién era y de qué habló. Si tiene que ponerse en contacto con la persona, incluso después de dos años, puede “re:” a ese correo electrónico de seguimiento.

En cuanto al trabajo en el fin de semana de inicio, no hay mucho que decir allí. Simplemente relájate, elige el mejor proyecto y ve por él. Por “mejor proyecto” quiero decir: “el mejor proyecto con las mejores personas”. ¡No elija un proyecto que tenga una buena idea, pero que tenga gente aburrida! 🙂

Finalmente, Startup Weekend es un excelente lugar por un par de razones. Como estudiante, puede obtener esa primera pieza del portafolio, puede conocer a grandes personas o puede explorar una nueva idea, fuera de su zona de confort.

¡Buena suerte!

A pesar de la comercialización de eventos de inicio, es principalmente un patio de recreo para ideas. Siéntase libre de presentar todas sus ideas escandalosas. Es muy difícil lograr que una audiencia dispuesta escuche tus ideas, deja que te ayuden a implementarlas. Pero sea cual sea la idea que presentas, muestra pasión por ella. Las personas que pueden inscribirse para construir con usted se sienten atraídas principalmente por la pasión que exuda por la idea. Es la métrica más fácil mediante la cual puede ser evaluado teniendo en cuenta la información limitada que tienen sobre usted y su idea.

Los fines de semana de inicio son una excelente manera de conocer el talento local y comprender lo que están haciendo las empresas locales. Es posible que muchas de estas compañías nunca estén cubiertas en los principales blogs o medios de comunicación, pero pueden estar resolviendo problemas interesantes en un espacio poco atractivo. Esto a su vez puede llevarlo a su próxima “gran” idea o una nueva oportunidad de trabajo.

No se concentre demasiado en ganar la competencia. Si ha atraído a suficientes personas para formar un equipo para implementar su idea, eso es una victoria para usted. Cualquier cosa además de eso es una bonificación. Pero aproveche esta oportunidad para hablar con muchos posibles clientes y recopilar un montón de comentarios. Este es el paso más importante que he visto en muchos equipos que no pasan suficiente tiempo. Esto realmente lo ayudará a reducir 2-3 escenarios de alto valor que muy bien pueden convertir su idea en un producto real. Si no está lanzando o si sus ideas no obtuvieron suficiente tracción, identifique 2-3 equipos que podrían usar su experiencia y proponga algunas formas de agregar valor. En cambio, también puede optar por experimentar en un área con la que no está familiarizado, digamos que es un desarrollador y puede optar por probar el marketing. Al final del día, está eligiendo pasar su tiempo libre que puede haber estado utilizando para relajarse o recuperar el sueño. Por lo tanto, optimice el tiempo dedicado al evento para aprender.

Además, ¡no te olvides de divertirte! Toma unas cervezas al menos en el último día con tu equipo y posa para una foto de equipo.