Aprendo mejor a través del retiro, ¿por qué no puedo tomar notas en Landmark Forum?

Porque el Landmark Forum no es una clase académica. Es una conversación , es una experiencia guiada . Puede pensar que es una clase académica porque ocurre en lo que parece ser un entorno tipo aula, pero no funciona de esa manera, y no participa de la misma manera que lo haría en una clase académica, tomando notas , memorizar cosas y planificar un cuestionario.

El Foro está diseñado para que obtenga los resultados que está a su alcance al participar en esa conversación y experiencia guiada, no simplemente sentándose y acumulando nuevos hechos.

Gran parte de lo que aprende allí, aprenderá como resultado de la participación y la experiencia, de invertir en el proceso, de escuchar lo que no solo el Líder del Foro, sino de los otros participantes tienen que decir, de participar en el diálogo y obtener uno. retroalimentación individual para usted mismo.

Intentar hacerlo de otra manera funciona tan bien como tratar de convertirse en un marine sin pasar por el campamento de entrenamiento en Parris Island, o la Escuela de Candidatos de Oficiales en Quantico. Puedes leer todo lo que quieras sobre “cómo ser un marine” en innumerables libros y publicaciones (incluidas algunas publicaciones del Cuerpo de Marines disponibles gratuitamente), pero convertirse en marine requiere un cierto conjunto de experiencias guiadas. No puede obtenerlo leyendo el libro de texto sin tomar la clase, y no puede tomar la clase sin el laboratorio.

Es aprendizaje transformacional, no aprendizaje informativo, y así es como funciona el aprendizaje transformacional.

El Landmark Forum es solo un conjunto de experiencias guiadas. Porque casi todo se lleva a cabo en un entorno tipo aula (y no implica mucho entrenamiento físico, marchas, disparos, ejercicios militares y gritos de los DI, y barracones que viven y escupen) limpiarse los zapatos y mantener su uniforme, como lo hace Marine Boot Camp), se le puede ocurrir como una conferencia de tres días y una noche destinada a transmitir información, que usted pensaría que debería escribir. Pero su participación en la experiencia guiada, la conversación (y no la información transmitida que podría escribir y “recordar” más adelante) es lo que hace que obtenga lo que vino a buscar.

Si se tratara simplemente de un aprendizaje informativo, simplemente podrían publicar un libro, recaudar un billón de dólares en regalías y hacerlo ya, y sería de poco valor para usted.

Permitirle sentarse en el Landmark Forum y tomar notas sería tan malo como dejarle escribir el libro usted mismo. ¿Sabría siquiera qué preguntas hacer si solo escuchara pasivamente y tratara de seguir escribiendo todo? ¿Y cómo lo juntas todo después para que funcione en tu vida?

(De hecho, casi todo ha sido publicado ya, si quiere contentarse con ‘conocer’ una versión fechada de 40 años de antigüedad. Una cuenta casi paso a paso del entrenamiento más antiguo desde el pasado en los años 70 – El libro del este – edición Kindle de Luke Rhinehart, Werner Erhard, Joe Vitale. Auto-ayuda Kindle eBooks @ Amazon.com. – ha estado impreso durante años. Y eso fue publicado con su bendición [Werner Erhard, notarás, incluso escribiste el prefacio para ello], ya que era bien sabido incluso entonces que no podías obtenerlo de un libro: tenías que experimentarlo. Werner Erhard no inventó esta tecnología. Casi todo ha existido literalmente durante siglos, aquí y allá, en varias partes del mundo. Todo lo que Landmark y sus predecesores hicieron fue ensamblarlo, empaquetarlo y desarrollar durante algunas décadas una forma de presentarlo que produzca resultados que sean predecibles. buena mitad de la parte más crítica: la distinción ‘vacía y sin sentido’ y la concisión circundante epts: provienen del libro de Eclesiastés del Antiguo Testamento. Si has leído eso y aún no lo has ‘entendido’, tal vez necesites reservar un fin de semana y hacer el Foro).

Entonces, si estás sentado allí tomando notas, el Líder del Foro te gritará. (La única vez durante mi Foro en 1998 cuando lo escuché enojarse y alzar la voz a alguien, fue porque eso fue lo que vio a un participante, justo después del almuerzo del viernes, haciendo. No ayudó que la mujer intentara hacerlo). discuta con él frente a todos. Pero al final, ella entendió que ‘no puede estar en el Foro y tomar notas’, y guardó el cuaderno).

Y de todos modos no te haría ningún bien. Saldrías de allí con lo que uno de mis líderes de Curso Avanzado (en el Curso Avanzado y los programas posteriores, que te permiten tomar notas) nos advirtió repetidamente, sería un “cuaderno totalmente transformado”.

Simplemente estarías absorbiendo información y dejando que esa información rebote en esa forma de escuchar ‘siempre-ya’ que tienes. Pero te perderías la experiencia de transformación personal que el Foro fue diseñado para producir, si solo lo montas, estarás ‘con él’ en lugar de ‘sobre eso’. (Entenderá el primer día, cuando le den su forma de escuchar “siempre-ya”, una razón por la que necesita estar directamente involucrado, como participante en lugar de ser un simple espectador, en el campo y no arriba en las gradas.)

Deje el cuaderno en casa para el Foro y simplemente esté allí. No te perderás ni olvidarás nada importante.

Por el contrario, gran parte se repite (por lo general, a modo de refuerzo a medida que las personas comparten cosas) que puede aburrirse en algunos momentos, pero es necesario involucrarse personalmente y prestar atención. Salir a visitar la lata o salir a fumar sin esperar un descanso es cómo extrañas las cosas.

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Del blog de Seth – Seth Godin

Tomar notas versus tomar creencias

Debido a que el Foro es una experiencia de aprendizaje (como otros han dicho, este es un aprendizaje transformador, no un aprendizaje informativo ).

No estás allí para aprender algo, estás allí para experimentar algo, a través del cual verás y experimentarás tu mundo de manera diferente.

Si fuera a hacer paracaidismo por primera vez, ¿le gustaría tomar notas en el camino sobre lo que estaba aprendiendo? Lo más probable es que no, ya que obstaculizaría la experiencia completa. Te concentrarías en tomar notas y no estar completamente presente en la experiencia que estaba disponible en ese momento.

De alguna manera, así es el Foro. Salta y experimenta plenamente todo lo que el Foro tiene para ofrecer.

(El Foro es una experiencia de aprendizaje fenomenológica).

Otros han respondido, pero daré mi propia opinión. El Landmark Forum no se trata de lo que ya sabes. Si aprende mejor a través del recuerdo, eso es algo muy útil y no tiene nada de malo, pero es algo que ya sabe muy bien. Si asiste al Landmark Forum con la intención de tomar notas y aprender algo, lo que obtendrá será más de aprendizaje a través del recuerdo. Y si eso es todo lo que obtienes, te perderás el curso.

El lugar donde ocurre el aprendizaje es en sus experiencias durante el curso, en las acciones que toma o no toma, y ​​en lo que ve por sí mismo en lo que otros participantes comparten.

Lo que sugiero es que sigas, dejes tu cuaderno de notas y estés abierto a lo que pueda suceder 🙂

Porque no estás allí para aprender en un formato educativo tradicional, donde tomas información para comprenderla y recordarla para usarla más tarde. En el Foro, participa en un proceso, un conjunto guiado de discusiones y consultas grupales. Sucede que tiene lugar en una sala que parece una sala de clase.

Si estaba aprendiendo a andar en bicicleta, tomar notas mientras está en la bicicleta no es realmente útil. Sería una distracción del proceso en el que debe participar: intentar andar en bicicleta hasta que finalmente obtenga esa habilidad. Lo mismo ocurre con el foro donde debe participar en la discusión y consulta junto con todos los demás en la sala.

Buenas respuestas ya. La pregunta:

Aprendo mejor a través del retiro, ¿por qué no puedo tomar notas en Landmark Forum?

En la mayoría de los entrenamientos de Landmark, puede tomar notas. El foro es diferente. ¿Qué pondrías en las notas? ¿Qué dijo el líder? Esa es una parte muy pequeña de lo que sucede. La mayor parte de la acción está en lo que hacen los participantes y en cómo el Líder interactúa con ellos … y con usted, el participante, en la audiencia. Si está ocupado escribiendo lo que dijo el Líder, y el Líder lo señala, su reacción puede ser … cualquier cosa, desde “¿Qué? ¿Que pasó?” Afortunadamente, no se te preguntará a menos que vayas al micrófono. Puedes esconderlo. Pero el daño ya estará hecho. Te habrás perdido lo que podría ser la experiencia más transformadora del fin de semana. ¡Algo inolvidable, si lo notas en primer lugar!

Se usan palabras, pero el entrenamiento no se trata de palabras. Se trata de notar cómo pensamos y reaccionamos, y ver esto en los demás.

La experiencia del foro es única. Algunas personas lo pierden y lo completan más tarde, pero … si ha decidido confiar en la capacitación, confíe en la capacitación.

Ahora, noto algo aquí. Tienes una idea de cómo “aprendes mejor”. No creo que hayas escrito lo que pretendías escribir. “Recordar” es el único acceso a todo el aprendizaje, aunque existen diferentes tipos de recuperación.

Es posible que haya querido escribir “Aprendo mejor al revisar las notas escritas”, y luego hay una comparación implícita. ¿Mejor que que? ¿Y aprender qué?

Cuando eras niño, pasaste por un proceso increíblemente complejo de aprendizaje del lenguaje. ¡No aprendiste el idioma a través de notas escritas! Aprendiste a usar notas más tarde. Lo que aprendería de esa manera sería “información”, que se recordará más tarde, tal vez en alguna prueba, o en ocasiones para su uso.

La capacitación histórica casi nunca es un aprendizaje informativo. Se trata de estados del ser. También descubrirá, sospecho, que su capacidad para aprender nuevas habilidades se ha visto frenada por sus ideas sobre cómo aprende.

Desarrollaste lo que se llama en el entrenamiento un “fuerte”. Los trajes fuertes no son malos ni están mal. Son habilidades particulares que desarrollamos cuando éramos niños, y a menudo tuvieron bastante éxito. Pero también nos limitan. Es muy probable que pueda aprender de otras maneras, y con algo de educación, estas otras formas serán más poderosas.

Aprender a andar en bicicleta es un ejemplo de uso frecuente. ¿Tomar notas ayuda a aprender a andar en bicicleta? Tal vez, pero las notas podrían ser así:

  1. Sube a la bicicleta.
  2. Caerse.
  3. Levántate y vuelve a hacerlo hasta que no te caigas.

La esencia de aprender a andar en bicicleta es el equilibrio, un estado del ser. Podrías prescindir de esas notas, por completo.

Hay una cuestión básica de confianza que abordar. Suponga que simplemente está allí, prestando atención a lo que está sucediendo en la sala, escuchando para que, en la medida de lo posible, escuche cada palabra.

Esto es realmente difícil para la mayoría de nosotros, porque nuestro flujo constante de pensamientos y reacciones nos distraerá. Si no entendemos algo, podemos tratar de resolverlo y perder la atención. Si no estamos de acuerdo con algo, podemos reflexionar sobre ello y quizás resentirnos con el líder o el entrenamiento.

La mayoría de las personas, haciendo este entrenamiento por primera vez, van a extrañar mucho, incluso sin tomar notas. Es así como somos. Si llegamos a ser entrenados, podemos avanzar más allá de esto, y eso creará pensamientos innovadores a lo largo de nuestras vidas, a medida que comencemos a estar completamente presentes con la vida, en lugar de vivir en una construcción que generalmente se creó por primera vez cuando éramos niños, para sobrevivir.

No recuerdo haber escuchado esto en el entrenamiento, pero lo diré. Una parte importante de la transformación es aprender a confiar en la realidad, tal como es, lo que incluye aceptarse a sí mismo (incluida la posibilidad de transformación). Confíe en usted mismo para incorporar lo que necesita, si se presenta y presta atención. Esto es confiar en la mente natural que tenías de niño. Es distinguir y separarse de lo que creamos, generalmente por miedo.

Los niños aprenden muy, muy rápido.