Pocas opciones en las que puedo pensar:
- La mejor manera sería discutirlo con su gerente o contactar al equipo financiero e intentar negociar diciendo que solo quedan dos meses. Pero según mi conocimiento, no será entretenido ya que habría firmado un vínculo legal de cierta cantidad.
- En caso de que no necesite un certificado de experiencia, siempre puede fugarse de la compañía sin pagar el dinero de los bonos. ¡Pero ten en cuenta que estarás permanentemente en la lista negra de la base de datos de Infosys!
- Puede pedirle a su nueva compañía (si se está uniendo a alguna) que pague el monto del bono si lo desean antes. Esto sucede generalmente cuando el requisito es bastante urgente.
- Por último, puede esperar dos meses más. Si ya tiene una oferta, puede pedirle a la compañía que espere estos dos meses y, si están de acuerdo, ¡todos ganan!