Me ofrecieron un trabajo con Capgemini y Cognizant. ¿A qué compañía es mejor unirse?

Answer 1

Gracias por A2A. Por su pregunta puedo plantear dos casos:
1. usted es un estudiante más fresco y se une a su primera empresa.
2. Eres una persona con experiencia.

Más fresco : si está más fresco, entonces en esta etapa su factor decisivo debe ser:
a) Paquete (CTC ofrecido por la Compañía).
b) Perfil de trabajo.
No estoy seguro de si Capgemini o CTC se deleitaron con el perfil de trabajo o las Tecnologías que va a trabajar, antes de unirse a ellos, ya que primero tiene que recibir una capacitación más fresca, por lo que en este caso elija el paquete más alto.

Lateral: si eres un miembro lateral, debes concentrarte en el perfil de trabajo y los proyectos que te están ofreciendo. El dinero es secundario en este lugar.

En el caso de Instalaciones o Infraestructura, ambas compañías son más o menos iguales.

Avísame si necesitas más información.

Answer 2

Si eres más nuevo, debes elegir Cognizant por las siguientes razones

• El paquete es bastante más alto que capegemini.
• El entrenamiento es mejor.
• Hay muchos lugares por los que puede optar.
• Los dominios y las tecnologías que aprenderá serán mucho mejores que el soporte y el mantenimiento.

Todos sabemos que la industria de TI se enfrenta a un problema importante en este momento. Por lo tanto, para mantener el ritmo, el entrenamiento y los dominios de entrenamiento proporcionados por Cognizant son buenos para la actualización. He visto a empleados de CTS cambiar a compañías como CISCO en una parte posterior de su carrera. También he visto a una persona mayor trabajando como Oficial Especialista de OSE comenzó su carrera en CTS. Las personas que han trabajado durante mucho tiempo en CTS conocen bastante bien las tecnologías. Según yo, CTS es una de las dos mejores compañías basadas en servicios para comenzar su carrera aparte de TCS.

Answer 3

Según el tipo de trabajo, la asignación y una mejor estructura salarial Cognizant es mejor. Si desea una vida letárgica y fácil sin reglas y regulaciones que seguir, Capgemini es el camino a seguir.

Si tiene la suerte de aterrizar en una oficina del cliente a través de Capgemini para un proyecto fácil, entonces la vida es hermosa para usted. Tendrá toda la facilidad y también la asignación adicional y 6 bonos mensuales aparte de su pago variable anual.

Answer 4

Según mi opinión, preferiré elegir cognitivamente a ciegas. Es mucho mejor en todos los aspectos en comparación con capgemini. Especialmente tendrás algún tipo de seguridad laboral.

Lo principal es que tendrá muchos proyectos para elegir para su perfil.

Si eres lateral, tendrás más oportunidades in situ en congnizant.

Gracias,

PD

Answer 5

Si eres más fresco, entonces ve por cts ya que los proyectos están en abundancia y la ubicación no es una restricción allí, también el pago por un más fresco es mejor en cts. Pero si usted es un lateral, depende de usted elegir entre los dos en varios criterios como pago (pago variable), proyectos, etc.

Answer 6

Ciertos blogs que mencioné al decidir entre los dos …

accenture vs capgemini vs cognizant vs infosys

Capgemini o Cognizant

http: //businessintelligence.itto …

Answer 7

Ambas compañías ofrecen una gran oportunidad para comenzar su carrera. Ciertamente hubiera preferido Cognizant sobre CG principalmente por las razones por las que vemos una mayor solidez en los modelos de negocios y una alta visibilidad del crecimiento.

Answer 8

sin dudarlo, elija Cognizant best in services services.

Answer 9

¡Competente!

Answer 10

CTS según yo, tienen más oportunidades que otras