He estado en la posición antes (solo que no con P&G). Mi consejo: sigue la entrevista de CBD como si fuera el único trabajo disponible. As la entrevista y se le ofrece el trabajo. Pero haga una consulta sobre el otro rol y haga que la persona hable sobre él. Sin embargo, recuerde: lo importante NO es lo que piensa sino lo que piensa la otra persona. Te trajeron para un papel específico y si los sigues, puede que no sientan que realmente quieres la posición original.
Pero si desea hablar con ellos sobre el otro rol, dígales algo como “ese rol BRM suena fascinante”. No para restarle importancia al papel del CDB que hemos estado discutiendo, pero ¿podría responder esta pregunta sobre el papel … “. Ahora, si su tiempo con el entrevistador es muy limitado, este podría no ser un buen camino a seguir. Pero si está hablando con el entrevistador durante el almuerzo, es un buen momento de relleno.