En primer lugar, nunca es demasiado tarde para que tu madre encuentre su mejor oportunidad de vida. ¡Ahora podría ser el mejor momento de su vida para hacer un cambio!
Las personas con madurez se valoran tanto como los jóvenes talentos en estos días. En última instancia, puede cumplir un papel diferente en una startup o negocio que un empleado más joven. Supongo que ella no tiene un título especializado (maestría, doctorado, etc.), así que a continuación hay algunas ideas.
Gerente de oficina: las empresas, bufetes de abogados, firmas de contabilidad y nuevas empresas necesitan un gerente de oficina confiable para mantener en movimiento las operaciones internas. Muchas veces, un empleado más joven tendrá problemas en este puesto debido a la organización y la experiencia. Esta podría ser una excelente posición para una persona de mediana edad.
Secretario: de manera similar al trabajo anterior, un secretario requiere organización y coherencia para ser un verdadero activo para la empresa. Las empresas tienden a confiar en alguien mayor en este puesto.
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Asistente personal: también similar a los trabajos anteriores, una asistencia personal trabajará directamente con un líder en una empresa para ayudarlos a comunicarse, organizar y delegar el trabajo. Las personas tienden a gravitar hacia contrataciones mayores y más confiables para un puesto como este.
Revise su periódico local, listados en línea y craigslist para trabajos de contratación de inmediato.
Si tu madre es inteligente con las computadoras, puede comenzar a trabajar a distancia utilizando un sitio web como Upwork para encontrar conciertos por contrato. La gente siempre favorece a los asistentes personales con sede en los EE. UU., Al administrador de la oficina, etc. A continuación hay algunos listados para comenzar.
Empleos de asistente personal / virtual
Empleos de soporte administrativo
Servicio de atención al cliente
También adjunté ‘Servicio al cliente’ arriba porque es un mercado laboral bastante elevado, por lo que ella también debería poder conseguir un trabajo allí rápidamente. Lo más importante es que solicite MUCHOS trabajos, con frecuencia, por lo que tiene opciones. Desde la era digital, los reclutadores de trabajo obtienen muchas respuestas automáticas, por lo que debe ser diligente en la solicitud.
En general, a tu madre le irá bien si se enfoca en las fortalezas de la experiencia y la madurez. Muchas empresas y startups necesitan / valoran esos rasgos.