Estoy trabajando para una gran corporación y me han ofrecido un puesto en una startup. Ganaré menos dinero, pero aprenderé más. ¿Debo tomar el puesto?

Answer 1

Depende de numerosos factores:
1. ¿Estás aprendiendo mucho en tu puesto actual y hay una carrera en la empresa en la que estás?
2. ¿Tienes convicción en la idea de inicio y en lo que se proponen hacer?
3. ¿Respeta a los fundadores y la administración de la startup, y confía en que sean buenos administradores de la empresa?
4. ¿Qué tipos de habilidades y experiencias es probable que obtenga y cuáles son sus responsabilidades en el inicio?
4. Si la startup tiene éxito, ¿podrá cosechar los beneficios, tanto en términos de beneficios financieros como de crecimiento dentro de la organización?
5. Si el inicio falla, ¿podrá señalar experiencias y aprendizajes tangibles que pueda utilizar para obtener otro trabajo o comenzar su propia empresa?
6. ¿Cuáles son sus objetivos profesionales a mediano y largo plazo?

Las respuestas a esas 6 preguntas deben apuntarlo en la dirección correcta.

Si no, envíame un ping en mi sitio web – The Career Discovery Engine

Answer 2

Claro, trabajar en una startup es una experiencia invaluable. Eres demasiado joven para odiar tu trabajo, así que tómalo como una inversión para ti mismo y no te preocupes por el dinero, puedes ganar mucho más tarde.