En primer lugar, piense en lo que llama grandes cosas para lograr. El mundo que nos rodea está lleno de muchas personas exitosas que logran grandes cosas. Pero a menudo no lo notamos porque no sabemos cuál es “su” medida de “grandes cosas”. Algunos ejemplos:
- Uno de mis compañeros de clase (en sus últimos 40 años) está en una posición de liderazgo en una empresa de chips gráficos de Silicon Valley y es pionero en algunas de las iniciativas futuristas de realidad virtual.
- Uno de mis parientes (de unos 50 años) lideró con éxito la creación de un banco superior en uno de los países vecinos y contribuyó a la recuperación del país de las condiciones de guerra.
- Uno de mis maestros de escuela primaria (a mediados de los 70) preparó con éxito el talento de sus alumnos hasta los 60 años. Ahora es voluntario en un hospital misionero y en un hogar de ancianos. Él siente que está logrando más ahora que nunca en el pasado, a pesar de que él (y nosotros también) cree que cuidar a los niños pequeños es un gran logro en sí mismo.
Estoy dando estos ejemplos para mostrar cómo la definición de éxito y grandes logros cambiaría de persona a persona. Además, lo que podemos percibir como un gran logro de un individuo podría no ser un logro para ese mismo individuo. Y viceversa también.
Definir lo que constituiría un gran logro para usted es una tarea interesante. Por ejemplo, sería:
- Un logro personal basado en el talento (por ejemplo, aprender música y dar un concierto; actuar en una película; récord mundial por hablar sin parar)
- Un logro personal basado en una carrera (por ejemplo, posición de liderazgo en una empresa global o una de las principales empresas de la India; desarrollo de una gran aplicación / sitio web con un número XYZ de usuarios; obtener un salario anual de 2 millones de rupias para cuando se jubile a los 60; presentar una patente para drones que puede navegar contra vientos en una tormenta de nieve)
- Un logro social (10% de su ingreso dado a organizaciones benéficas cada año; adopte un perro / niño / familia / pueblo; Instalación del Centro Comunitario en su pueblo; conviértase en político / MLA / MP / Ministro; Haga que las calles de su colonia se callejean- libre y libre de basura; 500 árboles plantados y cuidados durante el resto de su vida)
- Un logro familiar (apoye la educación en medicina para uno de sus hijos y el curso de MBA para el otro; construya una casa lo suficientemente grande como para acomodar a sus padres durante su vejez; Dirija un negocio familiar con sus primos que sea conocido por su sabrosa comida o diseño de moda;)
Una vez que decida qué trataría como un gran logro a largo plazo, es posible que desee trabajar más en ello
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- Descomponiendo el objetivo de logro a largo plazo en objetivos más cortos
- Establezca objetivos más simples, medibles y a corto plazo para evaluar continuamente su progreso
- Identificando los habilitadores y los escollos y trabajando para arreglarlos.
- Como ejemplo, un objetivo como “Posición de liderazgo en una empresa india de primer nivel” se puede dividir en
- Identificar el perfil típico de la empresa en el que desea ingresar
- Identifique los requisitos clave para estar en una posición de liderazgo en dicha empresa, digamos dentro de 10 años.
- Identificar las fortalezas personales para llegar allí.
- Identificar inhibidores y posibilidades de mejora (por ejemplo, calificaciones educativas adicionales, inscripción en reuniones ejecutivas)
- Trabaje en cada uno de estos elementos identificados enumerando y ejecutando objetivos a corto plazo para cada uno de estos elementos.
Hay varios factores que es posible que desee considerar al definir objetivos a largo plazo. Estos factores pueden mejorar o reducir la suavidad con la que puede lograr sus objetivos. Estoy dando algunos factores de muestra aquí
- Estado personal: estado civil, hijos, padres / suegros y su apoyo frente a la dependencia de usted, la reubicación necesita a una ciudad, estado o país diferente.
- Carrera y estado financiero: trabajo o ama de casa, independencia financiera, flujo de caja personal, trabajo relajado o trabajo muy involucrado.
- Habilidades y estado social: (El estado social no debe confundirse con el estado que proviene del bienestar financiero. Quiero hacer hincapié en la naturaleza socialmente activa de usted mismo) Actividades de conciencia social actuales y pasadas, responsabilidades, reputación en esas actividades sociales
Solo estoy dando algunos ejemplos en cada caso. Su situación, preferencias, factores y objetivos pueden ser tangencialmente diferentes.
Para acostumbrarme a la definición y seguimiento de objetivos, mi recomendación es comenzar a trabajar en algunos objetivos a corto plazo (una semana, mes o año). Incluso si no es parte de su objetivo de logro a largo plazo, estos objetivos a corto plazo lo ayudan a acostumbrarse al proceso de seguimiento y descomposición. Por ejemplo,
- Haga un seguimiento de todos sus ingresos y gastos durante aproximadamente 6 meses. Asegúrese de que cada artículo gastado se clasifique en función del tipo de necesidad (por ejemplo, servicios públicos, educación, entretenimiento, familia, religión). Tenga el objetivo de identificar los tipos de necesidades que le hicieron gastar dinero considerable sin un beneficio considerable a largo plazo.
- Inscríbase en un curso a corto plazo (por ejemplo, danza, inglés hablado, seguimiento financiero, yoga) y complételo con gran éxito. Haga que la habilidad adquirida sea parte de su vida diaria.
- Escriba 20 respuestas en Quora sobre cualquier tema que prefiera dentro de los próximos 3 meses.
- Comience su propio sitio web.
Este tipo de objetivos a corto plazo lo ayudarán a mejorar sus habilidades de seguimiento y descomposición.
Por cierto, llevo a cabo programas de tutoría 1: 1 para un público muy limitado (y estos no tienen ganancias financieras), especialmente para los líderes emergentes en su carrera. Si vives en el área de Hyderabad, puedes tomar mi ayuda por unos meses.
Recomiendo encarecidamente leer “Los 7 hábitos de las personas altamente efectivas” y tomar algunos tutoriales gratuitos centrados en los conceptos de ese libro. Los conceptos del libro, si se practican bien, te ayudarán mucho mientras trabajas para lograr tus objetivos.
¡Todo lo mejor!